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百年南大已全面開啟“江西底色中國特色的世界一流大學”建設新征程。人才是第一資源，學校需要杰出的您加盟，攜手南大，廣聚英才，加快建設世界一流大學，在服務強國建設、民族復興和書寫中國式現代化江西篇章中不斷呈現“南昌大學前景無限”的新圖景！
作為舉全省之力打造的南昌大學，正以前所未有的開放姿態(tài)，堅持人才強校核心戰(zhàn)略，面向海內外提供杰出人才、學科領軍人才、學科方向帶頭人、學科優(yōu)秀人才四種類型的崗位，支持學科一流發(fā)展，為服務教育強國和科教強省戰(zhàn)略作出新的更大貢獻！
一、引進基本條件
應聘人員應堅持正確政治方向，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，貫徹黨的路線方針政策，忠誠和熱愛黨的教育事業(yè)，踐行社會主義核心價值觀，遵守職業(yè)道德、法律法規(guī)和學校相關制度。
二、招聘人才類型
（一）杰出人才
招聘條件：招聘人數不限；具有很強學術領導力，在所在領域內獲得國內外同行公認的開創(chuàng)性成果、突出的學術貢獻；具有組織、策劃重大科研計劃項目的經驗，在經濟社會發(fā)展重大戰(zhàn)略問題研究上具備突出的統(tǒng)籌規(guī)劃能力；對學科建設和科學研究工作有戰(zhàn)略科學家規(guī)劃能力，能夠領導相關學科群保持或趕超國內領先、國際先進水平。
（二）學科領軍人才
招聘條件：招聘人數不限；具有較強學術組織力，在所在學科內取得國內領先或世界先進水平的有影響力的成果、較好的學術成就；學術思想活躍，對學科發(fā)展具有創(chuàng)造性構想，能夠帶領所在學科進入國內領先地位，并在學科前沿領域沖擊國內領先、國際先進水平。
（三）學科方向帶頭人
招聘條件：招聘人數不限；具有較強團隊組織力，在所在學科（專業(yè)）方向取得重要的代表性成果，具有較好的學術競爭力和較大發(fā)展?jié)摿?；具有做好學科方向發(fā)展規(guī)劃的能力，對本學科建設和學術研究工作有創(chuàng)新性構想。
（四）學科優(yōu)秀人才
招聘條件：招聘人數不限；具有較強學術能力，在本學科內具有影響力的代表性成果；具有發(fā)展?jié)摿?，對本學科建設具有創(chuàng)新性構想，具有支持本學科保持或沖擊國內先進水平的潛力。一般應具有國內外知名高校或科研院所博士后（2年及以上）經歷，并有主持國家級科研項目經歷，具備沖擊國家級青年人才的潛力。新聘人員和學校簽訂的聘用合同準聘期為6年，通過聘期考核簽訂續(xù)聘合同。
三、人才需求崗位信息表
學院 | 需求專業(yè) | 聯系人及聯系方式 |
人文學院 | 哲學（01）、文學（05）、歷史學（06）圖書情報與檔案管理（1205）、漢語國際教育（045174、0453） | 楊老師 0791-83969350 rwxy@ncu.edu.cn |
新聞與傳播學院 | 法學（03）、文學（05）、工學（08）、管理學（12） | 楊老師 0791-83968721 xwcb@ncu.edu.cn |
外國語學院 | 法學（03）、文學（05） | 劉老師 0791-83969375 wgy@ncu.edu.cn |
藝術學院 | 藝術學（13）、哲學（01)、文學（05） | 李老師 0791-83969403 liqian@ncu.edu.cn |
法學院 | 法學（03） | 朱老師 0791-83968965 zhuyu069097@ncu.edu.cn |
公共政策與管理學院 | 法學（03）、教育學（04）、理學（07）、工學（08）、精神病與精神衛(wèi)生學（10）、管理學（12）、國家安全學（14） | 譚老師 0791-83969455 tansheng@ncu.edu.cn |
馬克思主義學院 | 哲學（01)、法學（03）、歷史學（06） | 陶老師 0791-83969447 mkszyxy@ncu.edu.cn |
經濟管理學院 | 經濟學（02）、理學（07）、管理學（12） | 凌老師 0791-83969463 jgxy@ncu.edu.cn |
旅游學院 | 經濟學（02）、理學（07）、管理學（12） | 李老師 0791-83969602 lyxy@ncu.edu.cn |
體育學院 | 教育學（04） | 喬老師 0791-83969720 jyxy@ncu.edu.cn |
物理與材料學院 | 理學（07）、工學（08） | 白老師 0791-83969551 mse@ncu.edu.cn |
數學與計算機學院 | 理學（07）、工學（08） | 宋老師 0791-83969243 songyue@ncu.edu.cn |
化學化工學院 | 理學（07）、工學（08） | 王老師 0791-83969514 wangwangmumu@ncu.edu.cn |
先進制造學院 | 工學（08） | 龍老師 0791-83969625 jdgcxy@163.com |
信息工程學院 | 理學（07）、工學（08）、智能科學與技術（14） | 師老師 0791-83969675 xgxy@ncu.edu.cn |
軟件學院 | 理學（07）、工學（08） | 張老師 0791-88305687 soft@ncu.edu.cn |
食品學院 | 理學（07）、工學（08）、農學（09）、醫(yī)學（10） | 姚老師 0791-83969526 spxy@ncu.edu.cn |
生命科學學院 | 理學（07） | 黃老師 0791-83968261 huangxian@ncu.edu.cn |
資源與環(huán)境學院 | 理學（07）、工學（08） | 張老師 0791-83969583 zihuan@ncu.edu.cn |
工程建設學院 | 工學（08） | 韓老師 0791-83969652 tmgcxz@ncu.edu.cn |
建筑與設計學院 | 工學（08）、設計學（13） | 陳老師 0791-83968609 qianchen@ncu.edu.cn |
基礎醫(yī)學院 | 理學（07）、農學（09）、醫(yī)學（10） | 蘆老師 0791-86361693 luhaishan@ncu.edu.cn |
公共衛(wèi)生學院 | 理學（07）、工學（08）、醫(yī)學（10） | 劉老師 0791-86362283 diel3907@ncu.edu.cn |
藥學院 | 理學（07）、醫(yī)學（10） | 熊老師 0791-86361839，ncdxyxy2002@ncu.edu.cn |
護理學院 | 社會學（03）、心理學（04）、工學（08）、醫(yī)學（10）、管理學（12） | 虞老師 0791-86353391 ncdxhlx@163.com |
食品科學與資源挖掘全國重點實驗室 | 理學（07）、工學（08）、醫(yī)學（10） | 游老師 0791-88304545 sklf_nc@163.com |
轉化醫(yī)學研究院 | 理學（07）、工學（08）、醫(yī)學（10） | 喻老師 0791-83827165 yuyangyu@ncu.edu.cn |
江西發(fā)展研究院 | 經濟學（02）、法學（03）、管理學（12) | 徐老師 0791-83968322 jxfzck@ncu.edu.cn |
國際材料創(chuàng)新研究院 | 工學（08） | 余老師 13755659900 iimi@ncu.edu.cn |
以上崗位均為專業(yè)技術崗，要求應聘人員具有博士學歷、學位或正高職稱。
四、薪資及各類待遇
為各類人才提供富有競爭力的薪資待遇，豐厚的科研啟動經費，提供高水平的實驗平臺及科研環(huán)境，具體一人一議；提供人才住房一套或購房補貼，妥善安排配偶工作，為子女提供幼兒園至高中的一條龍優(yōu)質教育資源，學校附屬三甲醫(yī)院提供優(yōu)質的醫(yī)療保障服務。
五、招聘程序
招聘工作按照報名、考核、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實施。本招聘計劃2025年全年實施，招滿為止。自公告發(fā)布之日起至少10個工作日后，由用人單位根據報名情況，不定期組織考核，組織考核人數不受最低開考比例限制。
（一）報名
1.報名時間：不限。
2.報名方式：凡有意應聘者，將簡歷發(fā)至用人單位及人事科郵箱。
3.注意事項：①應聘者將詳細個人簡歷、《南昌大學全職引進高層次人才推薦表(2025年新版)》（詳見附件）、有關業(yè)績材料及三封推薦信一道制成壓縮包后上傳，每個壓縮包大小不宜超過5M；②投送要求：郵件主題及附件請注明：畢業(yè)院校、姓名學歷、所學專業(yè)、擬應聘學院及具體崗位(例如：某某大學＋王某某博士后＋中國語言文學專業(yè)＋應聘人文學院學科優(yōu)秀人才崗位)；③請應聘者認真如實填寫和提交相關材料，若因提供材料不實所引發(fā)的后果，由應聘者本人負責。
4.學校人事處聯系方式：
聯系人：楊老師 陳老師
聯系電話：（0791）83969074
E-mail：rscrsk@ncu.edu.cn
（二）考核
各用人單位根據需要采取一種或多種形式進行考核，并提供代表性成果送同行專家外審，依據外審結果，報學校審批后擇優(yōu)錄取，考核時間、地點由用人單位另行通知。
（三）體檢
1.根據考核結果，按崗位招聘人數1：1的比例擇優(yōu)確定體檢人員。
2.在我單位指定的地點進行體檢，檢查標準參照《江西省教師資格申請人員體檢辦法（修訂）》（贛教規(guī)字〔2021〕3號）和學校相關規(guī)定執(zhí)行，應聘者應身心健康。
（四）考察
對體檢合格者進行考察，全面了解考察對象的政治素質、道德品行、工作能力、遵紀守法、廉潔自律、學習工作表現、身心健康等情況。
（五）公示
經考核、體檢合格，報學校審批通過后，用人單位將擬錄用人員基本情況、崗位等相關信息在校內公示五天。
（六）聘用
1.公示無異議后，辦理相關入職手續(xù)。依照國家有關規(guī)定實行試用期考核。試用期滿考核不合格的，按有關規(guī)定予以解聘。
2.通過公開招聘招收的新進人員,享受事業(yè)單位工作人員待遇，統(tǒng)一納入編制備案制管理，待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。
六、其他需要說明的事項
1.相關調整事項我校將以網站發(fā)布的形式向社會公告。
2.本公告所依據的文件政策發(fā)生變更時，以變更后的有效文件政策為準；本公告最終解釋權歸南昌大學人事處所有。
其他崗位招聘請關注南昌大學人才招聘網
http://rczp.ncu.edu.cn/index.htm
